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首頁 >> 新聞資訊 >>服務案例 >> 薪酬績效項目JTY
详细内容

薪酬績效項目JTY

1.公(gong)司：JTY為精(jing)密鑄造業

2.提供(gong)方案：

設計《戰略目標(biao)落地系(xi)統方案》、《組(zu)織管控體系(xi)方案》、《崗位說(shuo)明書》、《薪酬職級體系方案》、

     績效管理體系(xi)方案》

3.項目周期：4個月

4.落地(di)輔(fu)導(dao)：輔(fu)導(dao)以(yi)上(shang)方案執行。

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